Корпоративная культура – все, что объединяет нас между собой и отличает от других.
!!! Помни, что корпоративная культура отряда зависит от тематики смены, возраста ребят, и иногда даже от гендерного соотношения!
!!! При выборе названия отряда не отказывайся от использования прилагательных, глаголов, включай их в название!
!!! Добавляй к девизам хлопки, звуковые элементы, начинай название и девизы не с «Три-четыре», а необычного слова, например «Опа!», «Кракен!», «Умца!»
!!! Корпоративная культура не ограничивается списком того, что требует руководитель смены, а тем более девизом, названием, песней
!!! Все, что придумано, должно использоваться в течение всей смены. Еще лучше, если список будет пополняться.
!!! Корпоративная культура – это прежде всего инструмент в работе вожатого, а не просто требуемая руководителем смены «обертка» отряда!
КМД-заметки для вожатых Режим дня.
